„Die Suche nach qualifizierten Nachwuchskräften wird zu einer immer größeren Herausforderung. Wir haben die komfortable Situation, dass das Interesse an einer Ausbildung bei STILL sehr groß ist und wir auch in diesem Jahr wieder sehr qualifizierte junge Menschen für unser Unternehmen gewinnen konnten“, betonte Jan Wehlen, Ausbildungsleiter bei STILL, in seiner Begrüßungsansprache. Anschließend erhielten die Auszubildenden einen ersten Einblick in das Unternehmen, lernten die wichtigsten Produkte des Intralogistikanbieters kennen und die Unternehmensphilosophie, die STILL seit mehr als 100 Jahren sehr konsequent im Markt vertritt.
In den nächsten Tagen stehen, natürlich unter strengen Corona-Sicherheitsauflagen und in Kleingruppen, weitere Kennenlernveranstaltungen, Einweisungen in die aktuellen Sicherheits- und Präventionsstandards, eine Werksführung und erste Einblicke in die unterschiedlichen Berufs- und Lernumfelder der Auszubildenden und dual Studierenden auf dem Programm.
28 neue Auszubildende und dual Studierende für STILL in Hamburg
Am STILL Stammsitz in Hamburg beginnen 22 Azubis in sechs verschiedenen Ausbildungsberufen ihre Ausbildung – darunter in den Bereichen Mechatronik, Industriemechanik, Lagerlogistik sowie in kaufmännischen Berufen. Erstmals bildet STILL in diesem Jahr auch einen Werkstoffprüfer aus. Hinzu kommen in Hamburg sechs neue Studierende dualer Studiengänge wie BWL, Wirtschaftsingenieurswesen, Maschinenbau oder Elektro- und Informationstechnik. Ebenfalls neu ist der duale Studiengang des Wirtschaftsingenieurwesens im Bereich Bau und Immobilien.
Insgesamt qualifiziert STILL mit dem Beginn des Ausbildungsjahres 2021 deutschlandweit 220 Nachwuchstalente an neun Standorten in sieben unterschiedlichen Ausbildungsberufen und sieben dualen Studiengängen. Das gesamte Ausbildungsangebot ist zu finden unter www.still.de/karriere.
Ausgezeichnete Ausbildung kombiniert mit exzellenter Arbeitgeberqualität
„Wir werden Sie zu exzellenten Innovationsträgern ausbilden“, versprach Jan Wehlen während seiner Willkommensansprache und ergänzte: „Dafür investieren wir sehr viel Engagement und Zeit in Ihre Ausbildung. Im Gegenzug belohnen uns unsere Auszubildenden mit viel Begeisterung, Kreativität und großartigen Leistungen.“ Für sein exzellentes Ausbildungsprogramm wurde STILL in den vergangenen Jahren bereits mehrfach ausgezeichnet. Die Auszeichnung als „Top Employer Deutschland“ des international renommierten Top Employers Institute erhält STILL dieses Jahr sogar schon das zehnte Mal in Folge.
STILL bietet maßgefertigte innerbetriebliche Logistiklösungen und realisiert das intelligente Zusammenspiel von Gabelstaplern und Lagertechnik, Software, Dienstleistungen und Service. Was Firmengründer Hans Still 1920 mit viel Kreativität, Unternehmergeist und Qualität auf den Weg brachte, entwickelte sich schnell zu einer weltweit bekannten und starken Marke. Heute sind rund 9.000 qualifizierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus Forschung und Entwicklung, Produktion, Vertrieb und Service daran beteiligt, die Anforderungen der Kunden überall auf der Welt zu erfüllen. Der Schlüssel für den Unternehmenserfolg sind hocheffiziente Produkte, die von branchenspezifischen Komplettangeboten für große und kleine Betriebe bis hin zu computergestützten Logistikprogrammen für effektives Lager- und Materialflussmanagement reichen. Besuchen Sie STILL auch im Internet unter www.still.de, bei Facebook unter www.facebook.com/still oder bei LinkedIn unter www.linkedin.com/company/still-gmbh.
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